近年來，我局圍繞全市企業(yè)對技能人才的需求，以“引企進校、引校入企”為工作理念，與金山學院、省揚中專在畢業(yè)生就業(yè)、實習實踐、技能培訓、新型學徒制教育等方面開展深入校地企合作，成功創(chuàng)建“揚中市技工學?！保瑢崿F(xiàn)我市職業(yè)技工學?！傲阃黄啤?，持續(xù)推動現(xiàn)代職業(yè)教育高質量發(fā)展。

一是聚焦“產(chǎn)業(yè)需求”育人才。圍繞今年全市重點企業(yè)近3000個人才需求，以及今年全市112個新上項目，特別是33個鎮(zhèn)江市級重點產(chǎn)業(yè)項目需求，針對性地開展全市職業(yè)技能靶向教育，由企業(yè)與院校聯(lián)合制定培訓方案，推行“招工即招生、入企即入校、企校雙師聯(lián)合培養(yǎng)”的企業(yè)新型學徒制，促進企業(yè)技能人才培養(yǎng)，壯大發(fā)展產(chǎn)業(yè)工人隊伍。同時，每年春秋招黃金期，我局常態(tài)化舉辦多場金山學院專場招聘會，每場組織約30家鎮(zhèn)江市內重點企業(yè)參與現(xiàn)場招聘活動，組織約30名揚中籍機電系畢業(yè)生走進我市重點企業(yè)參觀交流，引導畢業(yè)生留揚實習就業(yè)，持續(xù)提升優(yōu)秀畢業(yè)生留揚就業(yè)率。

二是聚焦“人才發(fā)展”搭平臺。搭建精準職業(yè)教育平臺，形成育人用人合力。近年來，推動金山學院與企業(yè)合作建立產(chǎn)學研合作基地38個、2023級新生與企業(yè)簽訂13個冠名班，逐步完善“見習、實習、頂崗實習”人才培養(yǎng)模式。推動揚中中專與企業(yè)共建了長城學院、“威騰班”、智能電器實訓基地。成功創(chuàng)建了省級智能電氣職業(yè)體驗中心、鎮(zhèn)江市級光伏職業(yè)體驗中心、“豚飛”電商職業(yè)體驗中心、揚中市青少年勞動教育實訓基地等。探索創(chuàng)建“學生→學徒→準員工→員工→創(chuàng)業(yè)者”五位一體的人才培養(yǎng)模式，形成“學校教師、企業(yè)師傅”雙元協(xié)同育人體系，職業(yè)教育水平不斷提高。

三是聚焦“技能提升”暢通道。在深入開展校企合作、產(chǎn)教融合的進程中，我局高度重視學生職業(yè)技能等級認定工作，結合人才培養(yǎng)方案，采取理實一體化的培訓方式，開展了以培養(yǎng)中、高級技能型人才為主要項目的培訓，取得了較好的效果。2020年，金山學院備案成為首批揚中市職業(yè)技能等級認定機構，先后舉行了制圖員、信息通信網(wǎng)絡運行管理員、茶藝、育嬰員、電工五個工種的技能等級認定考核，共有2244人獲得職業(yè)技能等級證書。

今年，我局在經(jīng)開區(qū)推動建成鎮(zhèn)江市首個“技能人才之家”，通過打造技能人才互動交流平臺，樹立人才服務典型范例。下一步，將積極籌劃“藍領公寓”、美食餐飲等配套設施，逐步健全人才服務體系，為“產(chǎn)業(yè)強市”提供堅強人才支撐。

來源：鎮(zhèn)江人社局    發(fā)布日期：2023-12-15